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Was ist ADP Payroll?

ADP bietet eine umfassende Payroll- und HR-Lösung, die die gesamte Lohn- und Gehaltsabrechnung automatisiert, gesetzlichen Vorgaben entspricht und Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Personalprozesse unterstützt. Neben der reinen Abrechnung umfasst ADP auch HR-Module wie Zeitwirtschaft, Abwesenheitsmanagement und Reporting, ergänzt durch ein starkes Outsourcing-Angebot.

Für wen ist ADP Payroll geeignet?

ADP eignet sich für Unternehmen jeder Größe, von kleinen Betrieben bis hin zu globalen Konzernen. Besonders attraktiv ist es für Firmen, die internationale Abrechnungen benötigen oder Payroll-Prozesse outsourcen möchten. Für deutsche Mittelständler bietet ADP eine flexible, cloudbasierte Lösung mit hoher Rechtssicherheit und umfangreichen Serviceoptionen.

Unternehmensgröße

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11-500+

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Alternativen zu ADP Payroll

SP_Data Personalabrechnung

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Produktfunktionen von ADP Payroll

Gehaltsabrechnungssystem

Abwesenheits- und Urlaubsverwaltung

API-Integrationen

Automatische Berechnung der variablen Vergütung

Benefits-Management

Berechnung des Urlaubsentgelts

Berichtsgenerator

Buchhaltungsunterlagen in verschiedenen Formaten

Dashboard

Digitale Gehaltsabrechnungen

Gehaltsrunde

Gehaltsstatistiken

HR-System

Importdatei für das ERP-System

Outsourcing der Lohn- und Gehaltsabrechnung

Recruiting-Modul

Self-Service für Mitarbeiter und Führungskräfte

Steuerberechnungen

Unterstützung mehrerer Tarifverträge

Zahlungsdatei für Gehaltsüberweisungen

Zeiterfassung

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Die häufigsten Vergleiche im Bereich Gehaltsabrechnungssystem

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